PAIGE LEIGH BAKER, PSY.D.
in.power* Gerente de Programa del Proyecto de Respuesta contra Daño Sexual
(ella/su/suya)
Paige se incorporó a Howard Brown Health en 2016 como el primer miembro del personal a tiempo completo del Proyecto de Respuesta contra Daño Sexual. Ha estado encargada del desarrollo, implementación y evaluación del programa in.power*. Con un doctorado en Psicología Clínica por la Universidad Nova Southeastern, Paige aporta su especialización en Salud Mental LGBT desde un marco de científico practicante. Este enfoque ha equilibrado su compromiso con un enfoque holístico para cesar la violencia sexual en la comunidad.
TEVIN GILES
in.power* Gerente de caso del Proyecto de Respuesta contra Daño Sexual
(él/su/suyo)
Tevin Giles es un Gerente de Caso de in.power* en Howard Brown Health especializado en apoyo a sobrevivientes LGBTQ de agresión sexual a través de la gestión de casos, grupos de apoyo, educación comunitaria y conexión con la atención.
Como un hombre negro bisexual y sobreviviente, Tevin reconoció la necesidad de programación y recursos holísticos intersectoriales que se centren en las personas más marginadas de nuestras comunidades. Este compromiso llevó a Tevin a coordinar programas transformadores para jóvenes LGBTQ que estaban en el Centro Comunitario de Reafirmaciones LGBT; a capacitar educadores y proveedores de atención médica sobre las necesidades de las comunidades marginadas; a fomentar organización contra el racismo institucional con Black Lives Matter; a impulsar la diversidad e inclusión organizativa en entornos educativos sin fines de lucro; y a hablar ante una variedad de públicos sobre la opresión sistemática. Educación significativa en la prevención del abuso de sustancias, intervención juvenil, atención fundamentada en el trauma, marcos contra la opresión, intervención de crisis y entrevistas motivacionales le han permitido a Tevin influir sobre el cambio individual y organizativo. Experiencias en el diseño e implementación de programas y planes de estudio centrados en los jóvenes, educación de jóvenes y profesionales, dirección de un equipo diverso y organización comunitaria han formado a Tevin como profesional y lo han ayudado a percibir la necesidad de atender la agresión sexual y la cultura de violaciones como un conjunto, pero en particular por su impacto sobre comunidades marginadas.
Tevin disfruta hablar en público y está capacitado especialmente para abordar asuntos de daño sexual, cultura de la violación, orientación sexual, identidad de género, raza, racismo, opresión sistemática, poder y privilegio, diversidad e inclusión organizativa, empoderamiento juvenil, aplicación de marcos contra la opresión y habilidades para las relaciones. Tevin estudió Ciencias Políticas en la Universidad Estatal de Michigan y tiene previsto regresar a la educación superior después de obtener más experiencia profesional. Siente pasión por la política, la música R&B, los cómics y analizar en exceso la cultura pop.
NADIA VALDEZ
in.power* Gerente de caso del Proyecto de Respuesta contra Daño Sexual
(ella/su/suya)
Nadia Valdez es una gerente de caso de in.power* que brinda apoyo a las víctimas de agresión sexual dentro de la comunidad identificada como LGBTQ+, al asegurarse de que se vinculen con el cuidado y la atención que necesitan. Es muy ambiciosa para lograr que el programa tenga la notoriedad y la confianza por parte de la comunidad como el referente para víctimas de agresión sexual. La formación de base de Nadia hace que esté familiarizada con los nuevos programas que se encuentran en sus etapas de desarrollo. Con sus años de experiencia en alcance, gestión de casos y trabajo sin fines de lucro, espera utilizar sus conocimientos para brindar asistencia al desarrollo y particularidad de in.power*.En casa, se concentra en su carrera artística como pintora al óleo e ilustradora.
KATIE LUEDECKE
in.power* Enfermera Registrada del Proyecto de Respuesta contra Daño Sexual
(ella/su/suya)
Katie es una lectora ávida, soñadora lúcida, artista en potencia, hermana, amante e hija.
Katie le pone demasiada levadura alimenticia a su comida.
Vive en Humboldt Park con su pareja, un cachorro triste y muchos libros.
Como enfermera y miembro del equipo de in.power*, a Katie la honra tener la confianza de las personas que comparten sus experiencias con ella. Espera ser un apoyo y una compañera en un proceso que, a menudo, puede ser doloroso y desconcertante. El objetivo de Katie es exponer la agresión sexual y obtener acceso a recursos importantes más sencillos para las personas independientemente de su identidad de género o sexual. En el entorno clínico, a Katie le apasiona devolver el control al paciente.
KRISTA YANK
in.power* Enfermera Registrada del Proyecto de Respuesta contra Daño Sexual
(ella/su/suya)
Krista Yank es una enfermera de la clínica por orden de llegada y de atención primaria en Howard Brown Health, estudiante de enfermería obstétrica y miembro orgulloso del equipo in.power*. El objetivo de Krista es brindar atención compasiva que responda a las necesidades únicas de cada persona y su experiencia. Cree que la comunidad se construye a través del poder de escuchar y tener experiencias compartidas, y se esfuerza por brindar apoyo individualizado en los ámbitos físico, emocional y psicológico. Cuando no está trabajando, Krista se encuentra corriendo a regañadientes, soñando con los desayunos y escuchando hip hop de la vieja escuela a volumen alto.
COMUNÍQUESE CON NOSOTROS
Los servicios médicos están disponibles en todas las sedes de Howard Brown. Los servicios específicos de agresión sexual están disponibles en las siguientes sedes:
Por orden de llegada o programando una cita con el personal de enfermería
Howard Brown Sheridan
4025 N. Sheridan Rd
Broadway Youth Center
4009 N Broadway St
Atención de enfermería y médica: 773-388-1600
Servicios de gestión de casos y grupos de apoyo: 773-388-1600, ext. 7927
in.power@howardbrown.org